Pristupačnost
U petak, 23. listopada 2026. godine, na Veleučilištu u Šibeniku održana je prva radionica u okviru projektne aktivnosti A4.2 „Stručna praksa kao put do zapošljavanja”, u vremenu od 13:00 do 14:00 sati.
Radionica je okupila 53 vanjska stručnjaka iz pet ključnih područja – turizma, prometa, računarstva, javne uprave i zdravstva, kao i 8 projektnih koordinatora stručne prakse Veleučilišta u Šibeniku.
Ostvarenim odazivom značajno je premašen projektom predviđen pokazatelj sudjelovanja najmanje pet vanjskih stručnjaka, uz osiguranu zastupljenost svih pet područja.
Cilj radionice bio je potaknuti razmjenu iskustava između predstavnika Veleučilišta i stručnjaka iz prakse te otvoriti raspravu o mogućnostima unaprjeđenja kvalitete stručne prakse, njezina povezivanja s potrebama tržišta rada i jačanja kompetencija studenata potrebnih za buduće zapošljavanje.
Poseban naglasak stavljen je na važnost suradnje visokoobrazovne ustanove i poslodavaca u stvaranju kvalitetnijih uvjeta za provedbu stručne prakse te na prepoznavanje mogućnosti njezina daljnjeg razvoja.
U završnom dijelu radionice sudionici su aktivno sudjelovali u raspravi, iznoseći svoja iskustva, prijedloge i primjere iz profesionalne prakse. Svojim znanjem, stručnim uvidima i konstruktivnim prijedlozima značajno su pridonijeli kvaliteti i uspješnosti radionice te otvorili važna pitanja za daljnje unaprjeđenje sustava stručne prakse na Veleučilištu u Šibeniku.
Evaluacija radionice i preporuke za unaprjeđenje stručne prakse
Nakon održane radionice sudionicima je omogućen pristup evaluacijskom upitniku radi prikupljanja povratnih informacija, iskustava i prijedloga za poboljšanje organizacije i provedbe stručne prakse.
Na temelju analize prikupljenih odgovora priprema se dokument sa zaključcima i konkretnim preporukama za unaprjeđenje stručne prakse, koji će poslužiti kao podloga za daljnje projektne aktivnosti.
Digitalne potvrde o sudjelovanju putem platforme Credly
Svim sudionicima radionice dodijeljene su digitalne potvrde o sudjelovanju putem platforme Credly, u obliku digitalnih znački (digital badges).
Osim što potvrđuju sudjelovanje u projektnoj aktivnosti, digitalne značke doprinose vidljivosti projekta jer ih sudionici mogu jednostavno podijeliti na svojim profesionalnim profilima, posebice na društvenoj mreži LinkedIn.
Održana radionica predstavlja važan korak u jačanju suradnje Veleučilišta u Šibeniku s vanjskim dionicima te razvoju kvalitetnijeg i učinkovitijeg sustava stručne prakse, usmjerenog na potrebe studenata i tržišta rada.
